León, Gto.- Las mujeres cada vez más ganan terreno en el ámbito laboral, destacan en trabajos que eran exclusivos de hombres, como lo son ingenierías o en sectores, como el automotriz, así como oficios tal como el calzado y las empresas instaladas en Guanajuato cuentan con un esquema de paridad salarial.
Raúl Fabricio Ibarra Rocha, director general de empleo de la Secretaría de Desarrollo Económico (SDES), informó que en el estado hay empresas que tienen 50% de mujeres en su plantilla y otras que han superado el porcentaje con 60%, por lo que se prevé que el próximo año haya repunte en todos los niveles y sectores.
“Hay empresas que 60% de las plantillas son mujeres, otras 50%, en promedio traemos casi un 47% a nivel sexenal de colocación de mujeres, se va empatando, entonces, aquellas actividades o puestos donde anteriormente los ocupan hombres, ahora están las mujeres impulsando y esperamos un repunte muy importante en el 2025 en el cual las mujeres van a estar muy competitivas porque se van a contratar a mujeres en todos los niveles”, aseguró.
Destacó que para poder lograr el posicionamiento de la mujer, las empresas tuvieron que instalar una guardería, sala de lactancia de tal manera que ella es colocada en todos los sectores.
Ibarra Rocha recordó que en Puerto Interior y Celaya las mujeres se están interesando en el sector automotriz y destacó que una empresa de Apaseo el Alto de origen alemán, son 50% mujeres y 50% hombres y existe paridad de salario.
Asimismo, la Secretaría de Desarrollo Económico cuenta con un programa para que amas de casa puedan trabajar sin descuidar a su familia.
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“Tenemos un programa a parte de los que tienen las empresas que se llama “Becate” sirve para la contratación de nuevos empleos y se les da un tiempo de beca para fortalecer esa capacitación, en pocas palabras, se paga el aprendizaje de la mujer trabajadora porque se busca que se capacite sin desatender a la familia porque es lo primero que nos pide, por ellos las capacitaciones se brindan en diferentes horario”, concluyó.
Capacitarán a mujeres pespuntadoras
Por su parte, Andrés Alvarez Aranda, subsecretario de Empleo y Formación Laboral de la SDES, anunció que se trabaja en un proyecto que podría arrancar en esta administración para mujeres interesadas en dedicarse al pespunte - persona que cose e hilvana por medio de un pespunte el calzado- ya se trabaja con la Cámara de la Industria del Calzado del Estado de Guanajuato (CICEG).
“Vamos a arrancar con 100 mujeres, CICEG comenta que hay empresas interesadas en la contratación de estas mujeres que se capacitaran en el Instituto Estatal de Capacitación (IECA), pero aun proyecto que se está armando. Se espera sea en esta administración y colaborando con CICEG donde tendremos seguimiento para garantizar esquemas de paridad salarial”, finalizó.
Cabe mencionar que el Instituto Mexicano del Seguro Social en Guanajuato dio a conocer que al corte del 31 de julio se tiene registrado 1 millón 115 mil 759 puestos de trabajo, cifra que representa que el estado está en el quinto estado a nivel nacional en empleos generados en el presente año. De acuerdo al IMSS, de dicha cifra 87% son empleados permanentes y 13 por ciento eventuales.
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El representante del IMSS en Guanajuato, doctor Marco Antonio Hernández Carrillo, apuntó que el crecimiento anual es impulsado por el sector Transportes y Comunicaciones con aumento de 8.2%, Construcción con 5.5% y Servicios para Empresas con 3.7%. Esta representación ocupa el lugar número 14 en el ranking de variación anual de empleo durante julio de 2024.
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